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부정청탁 및 금품 등 수수의 금지에 관한 법률(김영란법) 위반 시 처벌은?

부정청탁 및 금품 등 수수의 금지에 관한 법률(김영란법) 위반 시 처벌은?

경찰출신 형사전문변호사가 알려드리는 김영란법 처벌 A to Z

안녕하십니까 법률사무소 심우의 대표변호사입니다. 저는 경찰 간부 출신 형사전문변호사로서 수많은 형사사건을 다룬 경험을 바탕으로, 일반인분들이 가장 궁금해하시는 법률 문제에 대해 명쾌하게 설명해 드리고자 합니다. 오늘 다룰 주제는 우리 사회의 투명성을 한 단계 높였다고 평가받는 부정청탁 및 금품 등 수수의 금지에 관한 법률, 흔히 김영란법이라 불리는 법률의 위반 시 처벌 규정입니다. 많은 분이 막연하게 식사 대접이나 선물이 문제 될 수 있다는 점은 알지만 구체적으로 어떤 경우에 어떤 처벌을 받는지에 대해서는 잘 모르시는 경우가 많습니다. 지금부터 알기 쉽게 정리해 드리겠습니다.

김영란법 처벌의 핵심 두 가지 부정청탁과 금품수수

김영란법은 크게 두 가지 행위를 금지하고 처벌합니다. 첫째는 ‘부정청탁’ 행위이고 둘째는 ‘금품 등 수수’ 행위입니다. 이 두 가지는 처벌의 대상과 수위가 다르므로 명확하게 구분하여 이해하는 것이 중요합니다. 각각의 경우에 누가, 그리고 어떻게 처벌받는지 구체적으로 살펴보겠습니다.

부정청탁 행위에 대한 처벌

부정청탁은 법령을 위반하여 특정 직무를 처리하도록 하거나, 지위나 권한을 남용하여 인허가나 계약 등에 개입하도록 하는 등 총 14가지 유형의 부정한 청탁 행위를 말합니다. 여기서 중요한 점은 청탁을 한 사람, 청탁을 받고 그에 따라 직무를 수행한 공직자 모두 처벌 대상이 될 수 있다는 것입니다.

직접 또는 제3자를 통해 부정청탁을 한 일반인

공직자가 아닌 일반인이 자신의 이익이나 제3자의 이익을 위해 다른 공직자 등에게 부정청탁을 하는 경우, 그 행위 자체만으로도 과태료 부과 대상이 됩니다. 이해관계자가 직접 청탁하면 1천만원 이하의 과태료, 제3자를 통해 청탁하면 2천만원 이하의 과태료가 부과될 수 있습니다.

부정청탁에 따라 직무를 수행한 공직자

만약 공직자 등이 부정청탁을 받고 그에 따라 직무를 수행했다면 이는 매우 중대한 위반 행위로 간주합니다. 이 경우에는 과태료가 아닌 형사처벌 대상이 됩니다. 2년 이하의 징역 또는 2천만원 이하의 벌금이라는 무거운 처벌을 받게 됩니다.

금품 등 수수에 대한 처벌

김영란법에서 가장 많은 분이 헷갈려 하시는 부분이 바로 금품 등 수수 문제입니다. 처벌은 직무 관련성 여부와 수수한 금품의 가액에 따라 크게 달라집니다.

직무와 관련하여 100만원 이하 금품을 수수한 경우

공직자 등이 자신의 직무와 관련하여 100만원 이하의 금품이나 향응을 제공받았다면, 제공한 사람과 제공받은 공직자 모두에게 수수한 금품 가액의 2배 이상 5배 이하에 해당하는 과태료가 부과됩니다. 우리가 흔히 아는 식사 3만원, 선물 5만원, 경조사비 5만원(화환 조화는 10만원) 등의 가액 기준은 바로 이 규정의 예외 사유에 해당하기 위한 기준입니다. 즉, 원활한 직무수행, 사교, 의례 등의 목적으로 제공되는 음식물, 선물이라도 이 가액을 초과하면 과태료 대상이 되는 것입니다.

1회 100만원 초과 금품을 수수한 경우

김영란법 처벌에서 가장 중요한 기준점은 100만원입니다. 만약 공직자 등이 직무 관련성이나 대가성 여부를 따지지 않고, 1회에 100만원을 초과하는 금품을 받았다면 그 즉시 형사처벌 대상이 됩니다. 이는 매우 강력한 조항으로, 설령 직무와 아무 관련이 없는 돈이라 할지라도 100만원을 넘게 받으면 3년 이하의 징역 또는 3천만원 이하의 벌금에 처해집니다. 물론 금품을 제공한 사람 역시 동일한 수준의 형사처벌을 받게 됩니다.

과태료와 형사처벌의 결정적 차이

김영란법 위반 시 받게 되는 제재는 과태료와 형사처벌(벌금, 징역)로 나뉩니다. 이 둘은 하늘과 땅 차이입니다.

과태료

과태료는 행정상의 질서 유지를 위해 부과하는 금전적 제재로, 형사처벌이 아닙니다. 따라서 과태료를 납부하더라도 전과기록 즉, 범죄경력자료에 남지 않습니다.

형사처벌

반면 벌금이나 징역은 법원에서 형사재판을 통해 선고하는 형사처벌입니다. 이는 범죄경력자료에 평생 기록으로 남아 사회생활에 여러 가지 불이익을 줄 수 있습니다. 특히 공무원의 경우 징계는 물론이고 당연퇴직 사유가 될 수도 있는 중대한 사안입니다.

김영란법 위반 혐의, 초기 대응이 중요합니다

김영란법은 그 규정이 매우 상세하고 복잡하여 법률 전문가의 도움 없이는 제대로 대응하기 어렵습니다. 사소한 선물이나 식사 자리라고 가볍게 생각했다가 과태료는 물론 전과자가 될 수 있는 형사처벌까지 받을 수 있습니다. 만약 김영란법 위반으로 조사를 받게 되거나 법률적 자문이 필요하시다면 주저하지 마시고 법률사무소 심우의 문을 두드리시기 바랍니다. 경찰 수사 절차에 대한 깊은 이해를 바탕으로 의뢰인에게 가장 유리한 해결책을 찾아드리겠습니다. 감사합니다.